Jahrgang 1967, studierte Psychologie mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie an der Technischen Universität Darmstadt. Spezielle Themen im Studium waren Arbeitszufriedenheit, Arbeitsmotivation und Organisationsforschung.
Als Zusatzausbildung absolvierte sie das Curriculum „Systemisches Coaching und Teamentwicklung“ beim Institut für Systemische Beratung, Wiesloch.
Schon während des Studiums arbeitete sie engagiert bei adolph training mit. Seit 1996 ist sie neben ihrer Arbeit für adolph training im Bildungszentrum eines großen Verkehrsunternehmens tätig.
Aufgrund ihrer Ausbildung ist Dorothee Adolph bei adolph training neben dem Durchführen von Seminaren zum Thema Verbale Kommunikation zuständig für Teamtraining/Teambegleitung und das Moderieren von themenbezogenen Workshops.
Bei ihrer Arbeit überzeugt Dorothee Adolph durch profundes Fachwissen, ihre ruhige, gut verständliche, konzentrierte Art der Darstellung und durch ihren kollegialen Umgang.